|
Zbiorcze zestawienia list płac tworzymy z pozycji menu głównego Raporty - Zestawienia płacowe.
Mamy możliwość utworzenia następujących zestawień:
Listy płac - zbiorcze zestawienie list płac ze składnikami z podsumowania każdej listy
Przychody PIT-4 i PIT-8A - zestawienie list płac pod kątem różnych rodzajów przychodów w celu wyjaśnienia rozliczenia miesięcznych deklaracji PIT
Koszty - zbiorcze zestawienie całkowitych kosztów wynagrodzeń z podziałem na listy płac, pracowników lub działy
Nominały - zestawienie list płac z podziałem kwoty do wypłaty na poszczególne nominały
Zestawienie ZUS właścicieli - zestawienie składek ZUS z danego miesiąca wszystkich właścicieli firmy
Podsumowanie zbiorcze - zbiorcze podsumowanie wszystkich rodzajów zestawień
W zestawieniach standardowych określamy:
od daty wypłaty, do daty wypłaty - określamy okres wypłat list ujętych w zestawieniu
tylko podświetlone listy - możliwość zestawienia tylko wybranych (podświetlonych Shift áâ) list
od rejestru, do rejestru - możliwość ograniczenia zestawienia do list z wybranych rejestrów
Zestawienia zbiorcze nie są obowiązkowe, jednak dobrym nawykiem jest ich wykonanie i podpięcie pod kopię deklaracji PIT-4. Najlepiej przygotować standardową zbiorówkę (Listy płac) oraz zbiorcze podsumowanie z wszystkich standardowych zestawień (Podsumowanie zbiorcze). Umożliwi to później pełny wgląd w rozliczenia wynagrodzeń za poprzednie miesiące (na przykład podczas kontroli).
Obok standardowych zestawień z list płac mamy możliwość tworzenia swoich własnych (wcześniej samemu zdefiniowanych) zestawień - patrz: Zbiorówki.
Możliwe jest również korzystanie z zaawansowanego modułu rozliczania kosztów wynagrodzeń - patrz: Księgowanie i rozliczenia kosztów.